CIRCULAR 016 / CAPACITACIÓN INGRESO DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO Y PERIODO DE PRUEBA
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- Categoría de nivel principal o raíz: Secretaría de Educación Municipal
- Publicado el Jueves, 01 Marzo 2012 17:37
- Escrito por Sandra Bermúdez
- Visto: 2292
Para: Personal docente y administrativo
La dirección administrativa de prestación del servicio educativo y administración de plazas docentes realizara jornadas de capacitación por núcleo educativo, cuyo objeto es optimizar los procesos relacionados en el asunto, teniendo en cuenta la disponibilidad de las personas asignadas por cada Directivo Docente para asistir a dcha. capacitación.
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La dirección administrativa de prestación del servicio educativo y administración de plazas docentes realizara jornadas de capacitación por núcleo educativo, cuyo objeto es optimizar los procesos relacionados en el asunto, teniendo en cuenta la disponibilidad de las personas asignadas por cada Directivo Docente para asistir a dcha. capacitación.
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CIRCULAR 017 / CRONOGRAMA DE REPORTE DE NOVEDADES DEL SECTOR EDUCATIVO
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- Categoría de nivel principal o raíz: Dirección de Recursos Humanos
- Publicado el Jueves, 01 Marzo 2012 17:13
- Escrito por dmanso
- Visto: 2160
Para: Direcciones de Núcleo de Desarrollo Educativo, Rectores, Directores de Establecimientos Educativos Oficiales de Pereira.
Las siguientes son las fechas para la emisión y reporte de novedades del personal Docente, Directivo Docente y Administrativo de Educación para la vigencia 2012.
En aras de facilitar el oportuno procesamiento de nóminas, el reporte consolidado de novedades de personal y situaciones administrativas deberá ser entregado por los Directores de Núcleo o su delegado, en la recepción de la Dirección Administrativa de Prestación del Servicio Educativo, conforme a los siguientes criterios de organización.
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Las siguientes son las fechas para la emisión y reporte de novedades del personal Docente, Directivo Docente y Administrativo de Educación para la vigencia 2012.
En aras de facilitar el oportuno procesamiento de nóminas, el reporte consolidado de novedades de personal y situaciones administrativas deberá ser entregado por los Directores de Núcleo o su delegado, en la recepción de la Dirección Administrativa de Prestación del Servicio Educativo, conforme a los siguientes criterios de organización.
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SOCIALIZACIÓN DEL PROGRAMA PECOS “PLAN ESCOLAR DE CONVIVENCIA Y SEGURIDAD MUNICIPAL”
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- Categoría de nivel principal o raíz: Secretaría de Educación Municipal
- Publicado el Jueves, 01 Marzo 2012 16:51
- Escrito por Comunicador Social: Rey Álvarez Cano
- Visto: 2395
PECOSEl secretario de Educación Municipal, Jorge Iván Arango Durán, socializa ante el Coronel Gonzalo Londoño y los secretarios de Gobierno, Deportes y otros funcionarios EL PROGRAMA PECOS “PLAN ESCOLAR DE CONVIVENCIA Y SEGURIDAD MUNICIPAL”.
